22。演示推广人才变革方针。支撑自贸试验区首先执行编制岗位、科研经费、人才点评、鼓舞保证等人才变革方针。推广以添加常识价值为导向的分配方针，探究年薪制、协议工资制和项目工资制等分配方法，鼓舞经过股权、期权、分红等鼓舞方法，调集高层次人才积极性。支撑自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支撑国有企业在职和退休专业方面技术人才，事业单位在职和退休专业方面技术人才、管理人才按规则在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支撑高校、科研院所符合条件的科研人员按规则到自贸试验区立异创业。

  曾刚指出，普惠金融、养老金融其实便是现在的薄弱环节，科技金融、绿色金融、数字金融是开展的要点范畴，这五篇大文章描绘了未来要点开展的首要方向。

  后续，神舟十六号载人飞船回来舱将在地上指令操控下择机再入回来，在我国空间站出差的航天员景海鹏、朱杨柱、桂海潮行将踏上回家之旅。

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